Intelligenza IT cresce 40% em 2022 e projeta metas para o próximo ano
Postado por Redação em 04/01/2023 em Notícias TechCompartilhar:
Crescimento da HRTech reforça sua posição de liderança no mercado nacional
A Intelligenza IT, consultoria nacional de tecnologia SAP para RH, anuncia o seu balanço 2022 com crescimento de 40% em faturamento quando comparado a 2021 fomentado pela expansão das áreas de Projetos, Produtos e Sustentação da companhia.
A expansão da consultoria no mercado também alavancou o quadro de colaboradores em 54% nos últimos dois anos. A HRTech passou de 155 pessoas em 2020, ano que começou a pandemia de COVID-19 no mundo todo, para cerca de 280 funcionários agora em 2022, mesmo diante dos desafios impostos pelo isolamento social e novas formas de trabalho adotadas globalmente.
“Pensando em sempre entregar uma consultoria que agregue valor para lideranças e colaboradores, seguiremos direcionando a nossa atuação no desenvolvimento e na aplicação de soluções inovadoras e capazes de garantir o sucesso das organizações” afirma Flávio Legieri, CEO da Intelligenza IT.
No próximo ano, a consultoria pretende investir em projetos internacionais, com foco em expansão, pois atualmente já possui projetos em mais de 20 países. Além disso, a HRTech possui a meta de alcançar um crescimento anual de 30% em receita, dado já atingido em 2022, com R$ 42 milhões e a fim de conquistar a meta de R$ 100 milhões em faturamento até 2026. Para isso, Legieri afirma que o caminho será evoluir em termos de expertise e qualificação de profissionais, em um mercado escasso como o da tecnologia.
“Para driblar este desafio a Intelligenza IT conta com iniciativas internas voltadas para o desenvolvimento de talentos e programas de especializações, que contribuem para a posição de liderança da consultoria no segmento. Encerramos o ano também com destaque para a diversidade do nosso time e a valorização das mulheres no setor de tecnologia. Hoje, as pessoas que se identificam como gênero feminino representam cerca de 42% do time da Intelligenza, sendo 48% delas responsáveis por cargos de liderança", disse o CEO.
Como novidade, no próximo ano, a consultoria terá também um projeto voltado para lideranças, intitulado Academia de Líderes, com a finalidade de compreender e avaliar as competências necessárias para conduzir os gestores da empresa a um caminho de crescimento responsável e sustentável. Além disso, a HRtech também possui o Programa Cores, criado em 2019, com o objetivo de valorizar a diversidade e promover a inclusão no ambiente institucional.
"Sabemos que precisamos de mais mulheres em toda a empresa, mas temos consciência que esse percentual é muito significativo dentro do mercado de TI - que concentra 12,7% de mão de obra feminina, segundo estudo da Revelo. E o melhor disso tudo é que aconteceu de forma espontânea, sem definição de metas e afins, apoiado apenas pela cultura da empresa, resultado da prática dos nossos valores”, comenta Legieri.
Desde 2008 presente no setor, a Intelligenza IT é especialista na implementação de soluções SAP para o mercado, com mais de 1 mil projetos realizados em diversos países e dezenas de casos de sucesso trabalhados e publicado em seus canais.
“O Cores é feito de grupos que abordam e trazem para discussão pautas sociais importantes. Sendo uma iniciativa não só voltada para apoiar e beneficiar essas causas, como também para gerar conhecimento e acolhimento a todos do nosso time”, destaca o CEO.
Desde 2008 presente no setor, a Intelligenza IT é especialista na implementação de soluções SAP para o mercado, com mais de 1 mil projetos realizados em diversos países e dezenas de casos de sucesso trabalhados e publicado em seus canais.
