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Dataplace anuncia novo canal em SP

Postado por

Fátima Costa

em 20/04/2016 em Notícias

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O novo escritório, que está localizado na região da Avenida Paulista, estará sob o comando do executivo João Eduardo Cabrini....

O novo escritório, que está localizado na região da Avenida Paulista, estará sob o comando do executivo João Eduardo Cabrini. Natural de Garça (SP) e radicado em São Paulo há dez anos, ele sempre atuou na área comercial e na gestão de negócios em médias e grandes empresas do setor de Tecnologia, onde construiu uma base sólida de networking que lhe possibilita administrar uma carteira de clientes com perfil de sinergia de negócios com a Dataplace.

Segundo o CEO da companhia, Luis Andre Garavaso, inicialmente, o novo canal da Dataplace em São Paulo será responsável pelas áreas de Prospecção e Vendas. A área de serviços, que atua com consultoria de implantação, entrega e manutenção serão suportados pela matriz. ?Enxergamos nesse parceiro uma oportunidade de aumentar a nossa capilaridade, estratégia que vai ao encontro do nosso plano de crescimento a partir de 2016. A meta é conquistarmos de seis a oito novos clientes na região até o final do ano?, prevê Garavaso (foto).

Para isso, a companhia aposta nos segmentos de varejo, alimentos, cosmético, farmacêutico e segurança eletrônica, setores em que ela já possui expertise e é reconhecida como um player especializado nas necessidades desse tipo de indústrias, das pequenas até as grandes empresas. ?O Symphony Dataplace é totalmente flexível, o cliente pode começar com a versão starter e ir aumento de acordo com a necessidade e maturidade da companhia, até atingir a versão Corporate, modalidade full com vários recursos avançados de gestão empresarial?, completa.

Garavaso também aposta no módulo de Recursos Humanos, parte integrante da solução Dataplace Symphony, que recentemente foi atualizada com novos recursos, como porta de entrada para novos clientes terem contato com a tecnologia da Dataplace. ?O modulo de RH pode ser adquirido de forma independente. Com a obrigatoriedade do eSocial, vimos o interesse por esse tipo de produto crescer e estamos otimistas em apresentá-lo ao mercado, permitindo a integração do RH às estratégias de negócios das companhias?, reforça o presidente.

Fonte: Redação 

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Fátima Costa

em 20/04/2016 em Notícias

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