Cemig contrata TOTVS Consulting para eSocial
Postado porMarilia Caride
em 06/12/2015 em NotíciasCompartilhar:
A participação da TOTVS no projeto teve início em março deste ano. O primeiro passo, segundo a TOTVS informou, foi...
A participação da TOTVS no projeto teve início em março deste ano. O primeiro passo, segundo a TOTVS informou, foi realizar um diagnóstico, em que foram mapeados os processos das áreas relacionadas ao eSocial, como RH, Financeiro, Controladoria e Jurídico, e analisada a consistência dos dados existentes no sistema de gestão da Cemig para identificar oportunidades de melhoria.
Baseada nessas informações, a TOTVS Consulting propôs um novo modelo, com processos internos reformulados, para aumentar a confiabilidade dos registros e atender a todas as regras da legislação. A consultoria elaborou ainda um plano de Gestão da Mudança de forma a reduzir os impactos da transformação na companhia. Foram aplicadas iniciativas de comunicação em conjunto com os responsáveis pelo projeto na Cemig.
A análise dos dados e do risco de exposição e o redesenho dos processos foram concluídos em julho de 2015. Os próximos passos são a adequação do sistema de gestão ao fluxo das informações desenhado pela TOTVS Consulting e o saneamento dos dados. Para que os novos processos tenham continuidade no dia a dia da empresa, a consultoria também está elaborando um plano de capacitação para os colaboradores da Cemig.
A TOTVS Consulting elaborou um plano de Gestão da Mudança de forma a reduzir os impactos da transformação na companhia. Foram aplicadas iniciativas de comunicação em conjunto com os responsáveis pelo projeto na Cemig.
?Como as informações que precisam ser enviadas ao Governo não se restringem apenas à área de recursos humanos, é importante que haja integração e sintonia com os gestores de outras áreas e os empregados, que deverão comunicar à empresa sobre qualquer mudança em seu cadastro?, explica Flávio Vieira, diretor de Setor Público da TOTVS Consulting.
?Além de atender a todas as normas do eSocial, o trabalho realizado pela TOTVS Consulting contribuirá para o aumento da produtividade da Cemig. Isso porque o plano de implantação desenvolvido prevê, dentre outras ações importantes, o saneamento da base de dados, o aprimoramento dos processos e a simplificação das rotinas de pessoal?, afirma Adriana Maria da Silva, gestora do Projeto eSocial da Cemig.
O sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas unificará os dados que o empregador tem de prestar sobre seus empregados à Receita, ao Ministério do Trabalho, à Caixa Econômica Federal e ao Instituto Nacional de Seguro Social (INSS).
Fonte: Redação
Marilia Caride
em 06/12/2015 em Notícias
